熟練の長野のキャリアコンサルタントとして「自立型の人材」に変革できるように指導

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長野のキャリアコンサルタント・キャリアデザインオフィス あかつきの評判

意欲的な人生を指導する長野のキャリアコンサルタント

長野のキャリアコンサルタント・キャリアデザインオフィス あかつきの評判

「どう生きていきたいか」という人生の指針から自身のキャリアプランを発想していくことで、ポジティブシンキングで自分の目標に向かっていける「自立型の人材」として変革していけるように促していきます。
実務経験豊富な長野のキャリアコンサルタントとして、クライアント様に「自分にしかできない、自分の役割」に気づいていただき、目的意識を持って自身の働き方と向き合いながら、芯を持った生き方ができるようにしっかりバックアップしていきます。


熟練のキャリアコンサルタントとして長野の就業事情を支援

現在日本社会は、働き方において大きな変革期を迎えています。従来は、終身雇用制・年功序列型賃金制が標準の就業形態・雇用条件として定着し、会社の目標達成を第一としながら、企業が従業員を自社の目的に適うように育てるキャリアマネジメントが行われていました。しかし現代は全体主義から個人主義にパラダイムシフトし、経年数の評価ではなく個人の能力の評価が主流となり、リストラやヘッドハンティングが行われることも珍しくないという時代を迎えております。
こうした世相の中で働き方の多様化が進み、予想が付かない社会状況の変化にも見舞われながら、転職者の増加だけでなく、自身の思惑通りの仕事に就けない人、仕事に対してメンタル不調を起こす人が増えています。このような事態支え、社会全体が良い方向へ転換していけるよう、就業問題のプロとして微力ながら精進してまいります。

働き方を指導するキャリアコンサルタントとして長野で活躍

全体主義的な雇用形態が鳴りを潜め、個人の能力・働き方・生き方がクローズアップされていく現在の社会の傾向は今後も促進されていくことが予想され、一つの会社で定年まで働くといった就業形態が常識という状況は崩れ去り、新たな現状に即した就業形態の模索が始まっています。
そうした状況の中で、「この会社でずっと働いていきたい」という人も「もっと自分に合う働き方があるはず」と思う人も、共通の自己認識として「自分がどう働き、どう生きていきたいか」というキャリアプランを立て、自分の目標に向かって前向きに取り組んでいける「自立型の人材」として活躍していくことが、現在求められています。こうした現状をより良い方向に導いていくために確立された専門職に携わる身として、今後もご縁のある皆様の働き方をサポートしながら、社会の就業状況を支援するべく尽力してまいります。

仕事の悩みを長野のキャリアコンサルタントとしてサポート

担当スタッフは、クライアント様が自身の働き方の中に、「どう生きるか」という命題の答えを見いだしていくお手伝いをする、就業サポーターです。人には、その年齢や環境によって様々な役割があります。「今の自分には、こうした環境の中で、これだけの役割がある。だからこういう方向で働いているのだ」という認識が、自身の中で確立されていれば、迷いのない充実した仕事との関係性を保てるようになります。
自身の仕事に対して迷いや悩みがある方は、その原因の認識が漠然としたまま、日々の仕事に追い立てられているという悪循環に陥っていると推測いたします。長野を中心に活躍する担当スタッフは、就業問題を解決するキャリアコンサルタントとして、クライアント様のそうした現状を打開するべく、「どうしたらその迷いや悩みが解決したと思えるのか」についてコミットし、クライアント様が求めている着地点・結論を共に探っていきます。

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